PAIKKO®
Oppimisympäristön tunnistamisraportti
Oppimisympäristön arvioiminen ja tunnistaminen tutkinnon perusteiden avulla.
Oppimisympäristön tunnistaminen
Tämän oppimisympäristön tunnistaminen on toteutettu PAIKKO®-järjestelmän mukaisesti. Tunnistustyön on suorittanut ulkopuolinen asiantuntija, jolla on riittävä asiantuntemus ammatillisen tutkinnon perusteesta.
Valtakunnallista PAIKKO®-järjestelmää hallinnoi Keski-Suomen Yhteisöjen Tuki. PAIKKO-järjestelmän työkaluja ovat Oppimisympäristöjen raportit ja Osaamistodistus. Toimintamallin kehittämistyö aloitettiin vuosina 2012–2018 toteutetuissa ESR–hankkeissa.
Puhtaus- ja kiinteistöpalvelualan perustutkinto 2022
| Perusteen nimi | Puhtaus- ja kiinteistöpalvelualan perustutkinto |
|---|---|
| Määräyksen diaarinumero | OPH-1825-2021 |
| Koulutukset | Puhtaus- ja kiinteistöpalvelualan perustutkinto |
| Osaamisalat | Kiinteistönhoidon osaamisala |
| Toimitilahuollon osaamisala | |
| Kotityöpalvelujen osaamisala | |
| Tutkintonimikkeet | Kiinteistönhoitaja |
| Toimitilahuoltaja | |
| Kodinhuoltaja | |
| Voimaantulo | 01.08.2022 |
| ePerusteet | https://eperusteet.opintopolku.fi/#/fi/ammatillinen/7584201/tiedot |
Organisaatio
Imatran kaupunki
Toimintayksikkö
Imatran kaupunki, Kotipolku 2, 55120 Imatra
Yhteyshenkilöt
Jani Niittynen, Liikuntapaikkamestari, 040 677 9137, jani.niittynen@imatra.fi
Henna Jääskeläinen, Liikuntapäällikkö, 020 617 1097, henna.jaaskelainen@imatra.fi
Minna-Maija Huittinen, Projektityöntekijä, 020 617 1109, minna-maija.huittinen@imatra.fi
Kotisivut ja sosiaalinen media
Kotisivut: https://www.imatra.fi/kulttuuri-ja-liikunta/liikunta/ulkoliikuntapaikat
Kotisivut: https://www.imatra.fi/tyollisyyspalvelut
Kotisivut: https://kansallisihme.fi/fi/ensilumenlatu/
Oppimisympäristö tunnistettu
11.07.2023
Ulkopuolinen oppimisympäristön tunnistaja
Susanna Uusitalo, Laatupäällikkö, PAIKKO/KYT ry, PAIKKO
Oppimisympäristöraportti päivitetty
07.10.2025
Oppimisympäristön kuvaus
Organisaation ja työ- ja toimintaympäristön kuvaus
Imatran kaupungin työllisyyspalvelut tarjoavat täydentäviä työllistymistä edistäviä palveluja. Näiden avulla työnhakijoita tuetaan kohti työtä tai koulutusta. Työllisyyspalveluiden koordinoimaa työllistämistoimintaa järjestetään kaupungin eri yksiköissä, kuten ulkoalueiden kunnossapidossa, päiväkodeissa, koulukeskuksissa, kirjastossa, museoissa ja kulttuuritalolla. Palveluihin kuuluu muun muassa avustavia työtehtäviä, työkokeilua, kuntouttavaa työtoimintaa, palkkatuettua työtä, työharjoittelua sekä siviilipalvelusta. Osassa työyksiköistä on mahdollista suorittaa työn ohella tutkinnon osa näyttöperusteisesti tai saada osaamistodistus. Palveluihin kiinnittyy vuosittain noin 50-100 henkilöä.
Imatra on tunnetusti laadukkaiden ulkoliikuntapaikkojen tarjoaja. Imatran ensilumenlatu on kansallisesti sekä kansainvälisesti tunnettu ja vierailtu liikuntapaikka, jonka kunnossapidosta vastaa ulkoliikuntapaikkojen tiimi. Tämän tiimin tehtävät on tunnistettu tähän raporttiin. Viheralueiden, puistojen ja leikkipaikkojen kunnossapidosta vastaa toinen yksikkö, jonka toiminta on kuvattu erilliseen raporttiin. Liikuntapaikkojen ja uimarantojen työn organisoimisesta vastaa ammattitaitoinen työnjohtaja ja työtä opetellaan tiimin ja/tai kokeneemman työparin kanssa.
Kaupunki tarjoaa työllisyystiimin kautta ohjautuvalle henkilölle yksilö- ja työhönvalmennusta ja tukea jatkosuunnitelmien pohtimiseen. Työllisyyspalvelut toimii yhteistyössä Imatran seudun kehitysyhtiön (KEHY) kanssa ja kehittää yhteistyötä paikallisten työnantajien kanssa. Tavoitteena on vastata työnantajien työvoimatarpeisiin. Työllisyyspalveluista löytyy myös osaamista työnmuotoilun RATKO-menetelmän hyödyntämiseen muun muassa työvoimatarpeen esille tuomiseksi.
Miten tunnistetut tutkinnon osat/ammattitaitovaatimukset toteutuvat käytännön työtehtävissä
Ulkoliikuntapaikkojen ja uimarantojen kunnossapidon tehtävissä on mahdollista tunnistaa Puhtaus- ja kiinteistöpalvelualan perustutkinnosta kiinteistöhoidon osaamisalan pakollisia tutkinnon osia sekä valinnaisia. Alla on lueteltu tutkinnon osat sekä niiden ammattitaitovaatimuksiin vastaavat käytännön työtehtävät.
Asiakaslähtöisten puhtaus- ja kiinteistöpalvelujen tuottaminen:
-käydään läpi kaupunkiorganisaation toiminta-ajatus ja rakenne tarvittavilta osin alun perehdytysvaiheessa
-henkilö vastaa osaltaan liikuntapaikkojen viihtyvyydestä, käyttökunnasta ja toimivuudesta sekä turvallisuudesta yhdessä työparin kanssa ja raportoi työnjohdolle
-työssä perehdytään tarvittavin osin eri koneiden, välineiden ja materiaalien käyttöön liikuntapaikasta riippuen
-työkykyä ylläpidetään muun muassa kiinnittämällä huomiota työn ergonomiaan ja työturvallisuuteen erityisesti koneita ja laitteita käytettäessä
-työssä kehittyminen edellyttää palautteen vastaanottamista ja tarvittaessa toiminnan muuttamista työnjohdon palautteen mukaisesti
-yleisiin työtaitoihin kuuluvat työnjohdon ohjeiden mukaan toimiminen ja mahdollisten ongelmatilanteiden esille tuominen
-työn organisointi ja suunnittelu tärkeysjärjestyksessä ja ajallisesti oikein kuuluu opittaviin työtaitoihin
-toimitaan työyhteisön sääntöjen ja toimintatapojen mukaisesti
Piha- ja ulkoalueiden hoitaminen:
- tarkastetaan ja kunnossapidetään kaupungin ylläpitämät uimarannat, frisbeegolf-radat, ampuma- ja rullahiihtorata, ulkokuntosalit ja ulkoilureitit
- tarkastetaan pelastusveneiden kunto tarkastuskierroksilla
- kunnossapidetään ja puhdistetaan tarpeen mukaan pesäpallo-, yleisurheilu-, jalkapallo-, tennis-, hiekka- ja kumirouhekentät
- tarkastetaan kierroksilla jalkapallomaalit
- käsikitketään tarvittaessa
- perusylläpidetään ulkoliikuntasalien laitteita
- valmistellaan talvella ulkoliikuntapaikoilla hiihtoladut ja vastataan niiden kunnossapidosta
- jäädytetään ja kunnossapidetään luistelukentät
- huolehditaan liikuntapaikkojen yleisestä siisteydestä
- lisäksi osallistutaan mahdollisesti erilaisten liikuntaturnausten järjestelyihin
- opetellaan ulkoalueiden hoidossa huomioimaan liikenteen ja kaupunkilaisten läsnäolo
- tehdään työ aikataulutetusti ja tarvittaessa sopeutetaan työskentely muuttuvien olosuhteiden mukaan, kuten liikuntapaikalla järjestettävän tapahtuman tai sääolosuhteiden muutoksen vuoksi
Koneiden käsittely puhtaus- ja kiinteistöpalvelualalla:
- valitaan kunkin liikuntapaikan ylläpitoon tai huoltoon soveltuva kone tai laite
- laitteita käytettäessä huomioidaan oma sekä alueella liikkuvien turvallisuus
- osaamisen mukaan voi osallistua laitteiden kehittämiseen/rakentamiseen, jotta niitä voidaan muokata käyttötarkoitukseen vastaavaksi
- tilojen, laitteiden ja koneiden käyttökunnon seuraaminen ja pienimuotoiset huoltotyöt ovat osaamisen ja kokemuksen karttuessa osa työtä
-työjakson aikana suoritetaan Tieturva 1 -koulutus, jos se ei ole voimassa
Ilmastovastuullinen toiminta:
- jokaista kannustetaan tekemään työtä vastuullisesti niin ilmaston kuin asiakkaan (Imatran asukkaat ja alueiden käyttäjät) näkökulmasta
- laitteita ja koneita pyritään käyttämään huolellisesti ja huoltaen läpi niiden elinkaaren
- ajoneuvoja ajaessa pyritään huomioimaan taloudellinen polttoaineen käyttö
- jätteitä käsitellään jätehuoltolain mukaisesti.
Työpaikkaohjaajaksi valmentautuminen:
- jokaisella on mahdollisuus perehtyä alan tutkinnon perusteisiin itsenäisesti tai valmentajien avulla
- jo olemassa olevien kaupungin opinnollistamisen prosessien ansiosta on mahdollista saada tietoa, kuinka kouluttautua työn ohessa ja järjestää näyttöjä työpaikalla
- työtä tehdään pääsääntöisesti tiimissä ja vuorovaikutuksessa toisten kanssa
- työtä opitaan työnjohdon sekä pidempään työssä olleiden työkavereiden perehdyttämänä
- työn ja organisaation ohjeita sekä käytäntöjä on mahdollista perehdyttää myös toisille, kun se on itselle tuttua
Toiminnan erityispiirteitä
Ensilumenladun sekä ampumaradan ylläpito- ja huoltotehtävät ovat Imatran kaupungilla erityisiä painopisteitä.
Vuodenajat ja sääolosuhteet vaikuttavat näiden tehtävien hoitamiseen. Tällöin työturvallisuuden ja oman jaksamisen huomioiminen korostuvat itsensä johtamisen taitoina.
Tilat/laitteet/palvelut/menetelmät
Tässä raportissa kuvattuja tehtäviä toteutetaan pääsääntöisesti ulkona liikuntapaikoilla sekä kaupungin ylläpitämillä uimarannoilla. Kohteisiin liikutaan päivän aikana ajoneuvoilla. Työnjohto on vastuussa tehtävien jakamisesta työntekijöiden kesken ja seuraa niiden etenemistä. Tiimin sisällä on mahdollista saada opastusta tehtävissä ja käytäntöjen omaksumisessa sekä toisaalta perehdyttää muita.
Laitteisto on monipuolinen. Ulkoliikuntapaikkojen tiimissä käytetään valmiuksien ja tarpeen mukaan ajettavaa ja työnnettävää ruohonleikkuria, kelaleikkuria nurmelle, harjakonetta, istuttavaa lakaisukonetta, suurtehopuhallinta mönkijällä, latukonetta ja lakaisukonetta kumirouhekentällä. Latupohjia ajetaan valmiuksien mukaan mönkijällä, moottorikelkalla tai latukoneella. Koneiden huoltoa ei edellytetä, mutta se on mahdollista kokemuksen omaaville. Toisinaan laitteita tai lisävälineitä kehitetään/rakennetaan työtehtävien tarpeiden mukaan.
Kaupunki tarjoaa työllisyystiimin kautta ohjautuvalle henkilölle työhönvalmennusta ja tukea jatkosuunnitelmien pohtimiseen. Kaupungin tarjoamien ympäristönhoidon tehtävissä on jo hyvät olemassa olevat opinnollistamisen käytänteet. Työjakson aikana on mahdollista suorittaa Puhtaus- ja kiinteistöpalvelualan perustutkinnosta osatutkinnot: piha- ja ulkoalueiden hoitaminen sekä asiakaslähtöisten puhtaus- ja kiinteistöpalvelujen tuottaminen. PAIKKO-työkalu mahdollistaa osaamisen kuvaamisen heille, jotka eivät osatutkintoja suorita.
Henkilöstöresurssit
Ulkoliikuntapaikkojen ja yleisten uimarantojen kunnossapidosta ja tehtävien jakamisesta vastaa liikuntapaikkamestari ja hallinnollisena esihenkilönä toimii liikuntapäällikkö. Tiimiin kuuluu 7 vakituista henkilöä, joilla on liikuntapaikkahoitajan tutkinto ja/tai vastaava kokemus.
Valmentautujien/ohjattavien määrä työyksikössä (min-max)
1 - 3
Referenssit
Muuta
Tämä oppimisympäristön tunnistamisraportti on tehty osana ESR+-rahoitteista Osaamisesta Elinvoimaa -hanketta. Hanke on käynnistynyt osana Imatran kaupungin työllisyyspalveluita 3.4.2023 ja päättyy 31.12.2025. Hankkeella vahvistetaan kohderyhmän osaamista sekä edesautetaan työnantajayhteistyöllä kohderyhmän työmarkkina-asemaa.
Kuvat
Imatran kaupungin ylläpitämä ensilumenlatu Ukonniemessä
Imatran Ukonniemen uimaranta Saimaan rannalla
Imatran kaupungin ampumaradat
Liikunnan ja matkailun keskittymä, Ukonniemen alue
Imatran kaupungin ylläpitämä rullahiihtorata
Tutkinnon muodostuminen
Oppimisympäristössä on mahdollista hankkia osaamista rastitetuista tutkinnon osista.
Kiinteistönhoidon osaamisala
Kiinteistönhoitaja
Pakolliset tutkinnon osat
x Asiakaslähtöisten puhtaus- ja kiinteistöpalvelujen tuottaminen- Kiinteistön yleishoito ja valvonta
- Kiinteistöteknisten järjestelmien hoitaminen
Kotityöpalvelujen osaamisala
Kodinhuoltaja
Pakolliset tutkinnon osat
x Asiakaslähtöisten puhtaus- ja kiinteistöpalvelujen tuottaminen- Avustamis- ja asiointipalvelujen tuottaminen
- Kotisiivouspalvelujen tuottaminen
Toimitilahuollon osaamisala
Toimitilahuoltaja
Pakolliset tutkinnon osat
x Asiakaslähtöisten puhtaus- ja kiinteistöpalvelujen tuottaminen- Ylläpitosiivouspalvelut
- Perussiivouspalvelut
Valinnaiset tutkinnon osat
- Asuinkiinteistöjen puhtauspalvelujen tuottaminen- Hotelli- ja majoitustilojen puhtauspalvelut
- Ilmanvaihtokoneiden toimintakunnon ylläpito
- Kauppakeskusten ja myymälätilojen puhtauspalvelut
- Kiinteistöautomaation käyttäminen
- Kiinteistön toimintakunnon arviointi
- Kodin ruokapalvelujen tuottaminen
- Kodin siivous erityistilanteissa
x Koneiden käsittely puhtaus- ja kiinteistöpalvelualalla
- Liikennevälineiden puhtauspalvelut
- LVV-järjestelmien toimintakunnon ylläpito
- Oppilaitosten ja päiväkotien puhtauspalvelut
x Piha- ja ulkoalueiden hoitaminen
- Rakennusaikaiset siivouspalvelut
- Rakennustekniset korjaustyöt
- Sosiaalihuoltolaitosten puhtauspalvelut
- Teollisuuslaitosten puhtauspalvelut
- Terveydenhuoltolaitosten puhtauspalvelut
- Uima-allas- ja kylpylätilojen puhtauspalvelut
- Vaatteiden ja tekstiilien huoltaminen
- Huippuosaajana toimiminen
x Ilmastovastuullinen toiminta
- Kansainvälisessä työympäristössä toimiminen
x Työpaikkaohjaajaksi valmentautuminen
- Yritystoiminnan suunnittelu
- Yrityksessä toimiminen
Tutkinnon osat
Osaamisen arviointi
Perustutkintojen yleiset arviointikriteerit
Henkilö- toteuttaa työn ohjeiden mukaisesti
- toimii yhteistyökykyisesti
- tarvitsee joissakin tilanteissa lisäohjeita
- hyödyntää työssä tarvittavaa perustietoa
- muuttaa toimintaansa saamansa palautteen mukaisesti
Ammattitaitovaatimukset
Ammattitaitovaatimukset voidaan saavuttaa seuraavilta osin (rastitettu):
Asiakaslähtöisten puhtaus- ja kiinteistöpalvelujen tuottaminen
Oman työn suunnittelu
Henkilö
x perehtyy puhtaus- ja kiinteistöpalvelualan asiakaskohteen palvelusopimukseen liittyviin palvelu- ja laatukuvauksiin
x perehtyy asiakaskohteen tilanteeseen ja toteuttaa palvelusopimukseen liittyviä ratkaisuja sovitulla tavalla
x suunnittelee asiakastilanteen
x tunnistaa palvelutilanteeseen mahdollisesti liittyvät vaaratilanteet ja varautuu niihin
x käyttää puhtaus- ja kiinteistöpalvelualan käsitteitä ammattimaisesti
x tutustuu asiakaskohteen teknisten järjestelmien toimintaperiaatteisiin sekä työssä käytettäviin koneisiin, välineisiin ja materiaaleihin
x perehtyy asiakaskohteen likaantumiseen vaikuttaviin tekijöihin sekä puhtaanapitotöissä käytettäviin koneisiin, välineisiin ja materiaaleihin
x tietää toteuttamansa palvelun kustannusrakenteen, arvioi työaikaa ja materiaalimenekkiä sekä toteuttaa työnsä niiden mukaisesti.
Puhtaus- ja kiinteistöpalvelujen toteuttaminen asiakaskohteessa
Henkilö
x toimii asiakaskohteen vastuunjakotaulukon mukaisesti
x toimii asiakaskohteen puhtaanapitoa ja kiinteistönhoitoa koskevien yleisten laatuvaatimusten mukaisesti
x tunnistaa tilanteita, joissa tarvitaan palvelusopimuksen ulkopuolisia palveluja
x tiedottaa ulkopuolisten palvelujen tarpeesta esihenkilölle ja tarvittaessa hankkii ulkopuolista apua asiakkaalle
x tunnistaa ja käynnistää tarvittavat toimenpiteet mahdollisten vaara- ja poikkeustilanteiden ennaltaehkäisemiseksi
x tunnistaa kiinteistön viihtyvyyteen, käyttökuntoon, toimivuuteen ja turvallisuuteen liittyviä seikkoja
x arvioi, onko tuotettujen puhtaus- ja kiinteistöpalvelujen lopputulos sopimusten mukainen.
Asiakaspalvelutilanteissa ja työyhteisön jäsenenä toimiminen
Henkilö
x noudattaa työyhteisön sääntöjä ja toimintatapoja
x noudattaa asiakaspalvelua koskevia ohjeita ja toimintaperiaatteita
x lisää omalla käytöksellään alan arvostusta
x edistää toiminnallaan asiakassuhteiden jatkumista
x noudattaa työssään asiakasturvallisuuden periaatteita ja vaitiolovelvollisuutta
x toimii eri kulttuureja ja kielitaustoja edustavien asiakkaiden ja työyhteisön jäsenten kanssa
x laatii tarvittaessa työhönsä liittyviä tekstejä suomen tai ruotsin kielellä
x viestii eri menetelmillä ulkoisissa ja sisäisissä palvelutehtävissä ja -tilanteissa, tarvittaessa myös toisella kotimaisella tai vieraalla kielellä
x käyttää työssään tarvittavaa tietotekniikkaa ja raportoi työstään tilanteen vaatimalla tavalla
x toimii työssään vastuullisesti, yrittäjämäisesti ja kestävän kehityksen periaatteiden mukaisesti
x toimii moniammatillisessa työyhteisössä tai tiimin jäsenenä
x sopii työyhteisön jäsenten kanssa työhön ja palveluihin liittyvästä tiedotuksesta
x ottaa vastaan palautetta ja muuttaa tarvittaessa toimintaansa ja työskentelyään palautteen mukaisesti.
Työturvallisuuden noudattaminen
Henkilö
x valitsee työhön soveltuvat henkilökohtaiset suojaimet sekä suojavarusteet ja -laitteet
x huoltaa henkilökohtaiset suojaimet käytön jälkeen
x tunnistaa työhönsä liittyvät vaarat ja ilmoittaa niistä ohjeiden mukaisesti
x tekee työnsä turvallisesti muut tilojen käyttäjät huomioiden
x käyttää työvälineitä ja -koneita turvallisesti ja ergonomisesti
x käyttää työtä keventäviä työvälineitä, -koneita ja -menetelmiä
x käyttää taakkojen siirrossa oikeaa siirtotekniikkaa
x ylläpitää työ- ja toimintakykyä työssään
x selvittää työssä käytettävien aineiden pakkausmerkinnät ja käyttöturvallisuustiedotteet
x toimii hätäensiaputilanteissa
x toimii tulipalotilanteissa.
Koneiden käsittely puhtaus- ja kiinteistöpalvelualalla
Puhtaus- ja kiinteistöpalvelualan koneiden käytön suunnittelu asiakaskohteessa
Henkilö
x valitsee tilanteeseen tarkoituksenmukaisen koneen
x perehtyy koneen käyttöä, huoltoa ja korjausta koskevaan sopimukseen
x suunnittelee ja aikatauluttaa työnsä.
Puhtaus- ja kiinteistöpalvelualan ajettavien koneiden ja niiden työlaitteiden käyttö
Henkilö
x perehtyy keskeisimpien koneiden toiminnan periaatteisiin ja päivittäishuollon kohteisiin
x ajaa koneita työtehtävän ja kohteen edellyttämällä tavalla
x liittää ja irrottaa koneisiin kytkettäviä työlaitteita
x käyttää koneita ja sen käyttämiä aineita turvallisesti ja tarkoituksenmukaisesti
x toimii koneiden käsittelylle asetettujen laatutavoitteiden mukaisesti
x ennakoi tulevat työvaiheet ja huomioi muuttuvat olosuhteet
x arvioi koneiden ja työlaitteiden toimintakuntoa päivittäin ja tekee tarvittavat huollot
x huoltaa tarvittaessa käyttämänsä työvälineet
x raportoi asiakkaalle havaitsemistaan epäkohdista
x noudattaa jätehuoltomääräyksiä
x työskentelee sovitussa ajassa
x arvioi tuottamansa palvelun laatua suhteessa asiakkaan tarpeisiin.
Asiakaspalvelutilanteissa ja työyhteisön jäsenenä toimiminen
Henkilö
x noudattaa työyhteisön sääntöjä ja toimintatapoja
x noudattaa asiakaspalvelua koskevia ohjeita ja toimintaperiaatteita
x lisää omalla käytöksellään alan arvostusta
x edistää toiminnallaan asiakassuhteiden jatkumista
x noudattaa työssään asiakasturvallisuuden periaatteita ja vaitiolovelvollisuutta
x toimii eri kulttuureja ja kielitaustoja edustavien asiakkaiden ja työyhteisön jäsenten kanssa
x laatii tarvittaessa työhönsä liittyviä tekstejä suomen tai ruotsin kielellä
x viestii eri menetelmillä ulkoisissa ja sisäisissä palvelutehtävissä ja -tilanteissa, tarvittaessa myös toisella kotimaisella tai vieraalla kielellä
x käyttää työssään tarvittavaa tietotekniikkaa ja raportoi työstään tilanteen vaatimalla tavalla
x toimii työssään vastuullisesti, yrittäjämäisesti ja kestävän kehityksen periaatteiden mukaisesti
x toimii moniammatillisessa työyhteisössä tai tiimin jäsenenä
x sopii työyhteisön jäsenten kanssa työhön ja palveluihin liittyvästä tiedotuksesta
x ottaa vastaan palautetta ja muuttaa tarvittaessa toimintaansa ja työskentelyään palautteen mukaisesti.
Työturvallisuuden noudattaminen
Henkilö
x valitsee työhön soveltuvat henkilökohtaiset suojaimet sekä suojavarusteet ja -laitteet
x huoltaa henkilökohtaiset suojaimet käytön jälkeen
x tunnistaa työhönsä liittyvät vaarat ja ilmoittaa niistä ohjeiden mukaisesti
x tekee työnsä turvallisesti muut tilojen käyttäjät huomioiden
x käyttää työvälineitä ja -koneita turvallisesti ja ergonomisesti
x käyttää työtä keventäviä työvälineitä, -koneita ja -menetelmiä
x käyttää taakkojen siirrossa oikeaa siirtotekniikkaa
x ylläpitää työ- ja toimintakykyä työssään
x selvittää työssä käytettävien aineiden pakkausmerkinnät ja käyttöturvallisuustiedotteet
x noudattaa aineiden käyttö- ja turvallisuusohjeita
x toimii hätäensiaputilanteissa
x toimii tulipalotilanteissa.
Piha- ja ulkoalueiden hoitaminen
Piha- ja ulkoalueiden hoitotehtävien suunnittelu asiakaskohteessa
Henkilö
x perehtyy palveluorganisaation ja asiakaskohteen toimintatapoihin ja toimii niiden mukaisesti
x suunnittelee piha- ja ulkoalueiden hoitotehtäviä
x perehtyy pienkoneiden käyttö- ja huolto-ohjeisiin
x tutustuu kausikukkien kasvutekijöihin
x suunnittelee kausikukkien istutuksen ja hoidon asiakkaan toiveiden mukaisesti
x suunnittelee ja aikatauluttaa työnsä
x valitsee tilanteisiin tarkoituksenmukaiset työmenetelmät, -välineet, -koneet ja materiaalit.
Kiinteistön ympärivuotinen piha- ja ulkoalueiden hoito asiakaskohteessa
Henkilö
x toimii piha- ja ulkoalueiden hoitotöille asetettujen laatutavoitteiden mukaisesti
x toimii piha- ja ulkoalueiden hoidossa vuodenaikojen asettamien vaatimusten mukaisesti
x tekee eri vuodenaikoina nurmikon ja istutusten hoitotehtävät hoito-ohjeiden mukaisesti
x tekee tarvittaessa rikkakasvien torjuntatöitä
x tekee talvikauden liukkauden torjunta- ja hiekoitustöitä huomioiden liikennealueiden hoito-ohjeet
x poistaa graffiteja ja töherryksiä kiinteistön pinnoilta palvelusopimuksen mukaisesti
x ennakoi tulevat työvaiheet ja työskentelee johdonmukaisesti valitsemallaan työmenetelmällä
x sopeuttaa työskentelynsä muuttuviin olosuhteisiin
x käyttää piha- ja ulkoalueiden hoitotehtävissä tarvittavia työvälineitä ja pienkoneita oikein
x suorittaa moottorityökoneen kuljettajalta edellytettävän T-luokan ajoluvan (Traktorikortti) hyväksytysti
x käyttää materiaaleja niiden ominaisuuksien edellyttämällä tavalla
x huoltaa käyttämänsä työvälineet ja pienkoneet
x huolehtii syntyneiden jätteiden lajittelusta
x toimii paikallisten jätehuoltomääräysten mukaisesti
x työskentelee sovitussa ajassa
x arvioi tuottamansa palvelun laatua suhteessa asiakkaan tarpeisiin.
Asiakaspalvelutilanteissa ja työyhteisön jäsenenä toimiminen
Henkilö
x noudattaa työyhteisön sääntöjä ja toimintatapoja
x noudattaa asiakaspalvelua koskevia ohjeita ja toimintaperiaatteita
x lisää omalla käytöksellään alan arvostusta
x edistää toiminnallaan asiakassuhteiden jatkumista
x noudattaa työssään asiakasturvallisuuden periaatteita ja vaitiolovelvollisuutta
x toimii eri kulttuureja ja kielitaustoja edustavien asiakkaiden ja työyhteisön jäsenten kanssa
x laatii tarvittaessa työhönsä liittyviä tekstejä suomen tai ruotsin kielellä
x viestii eri menetelmillä ulkoisissa ja sisäisissä palvelutehtävissä ja -tilanteissa, tarvittaessa myös toisella kotimaisella tai vieraalla kielellä
x käyttää työssään tarvittavaa tietotekniikkaa ja raportoi työstään tilanteen vaatimalla tavalla
x toimii työssään vastuullisesti, yrittäjämäisesti ja kestävän kehityksen periaatteiden mukaisesti
x toimii moniammatillisessa työyhteisössä tai tiimin jäsenenä
x sopii työyhteisön jäsenten kanssa työhön ja palveluihin liittyvästä tiedotuksesta
x ottaa vastaan palautetta ja muuttaa tarvittaessa toimintaansa ja työskentelyään palautteen mukaisesti.
Työturvallisuuden noudattaminen
Henkilö
x valitsee työhön soveltuvat henkilökohtaiset suojaimet sekä suojavarusteet ja -laitteet
x huoltaa henkilökohtaiset suojaimet käytön jälkeen
x tunnistaa työhönsä liittyvät vaarat ja ilmoittaa niistä ohjeiden mukaisesti
x tekee työnsä turvallisesti muut tilojen käyttäjät huomioiden
x käyttää työvälineitä ja -koneita turvallisesti ja ergonomisesti
x käyttää työtä keventäviä työvälineitä, -koneita ja -menetelmiä
x käyttää taakkojen siirrossa oikeaa siirtotekniikkaa
x ylläpitää työ- ja toimintakykyä työssään
x selvittää työssä käytettävien aineiden pakkausmerkinnät ja käyttöturvallisuustiedotteet
x noudattaa aineiden käyttö- ja turvallisuusohjeita
x toimii hätäensiaputilanteissa
x toimii tulipalotilanteissa.
Ilmastovastuullinen toiminta
Ilmastonmuutoksen lähtökohtien selvittäminen
Henkilö
x tunnistaa suomalaisen toimintaympäristön erityispiirteitä ilmastonmuutoksen hillintään ja sopeutumiseen
x tunnistaa keskeisiä ilmastonmuutokseen vaikuttavia tekijöitä omalla alallaan
x tunnistaa vaikutusmahdollisuuksia ilmastomuutoksen hillintään ja siihen sopeutumiseen omassa työtehtävässään.
Ilmastonmuutoksen vaikutusten ja ratkaisujen esittäminen
Henkilö
x pohtii käytännön ratkaisuja ilmastonmuutoksen hillintään tai siihen sopeutumiseen toimialallaan
x arvioi ja vertailee pohtimiensa ilmastoratkaisujen toteuttamiskelpoisuutta ja taloudellisuutta
x ehdottaa käytännössä toteuttavissa olevia perusteltuja ratkaisuja työnsä tai työyhteisönsä toiminnan, tuotteen tai palvelun kehittämiseen ilmastovaikutusten vähentämiseksi
Ilmastovastuullisen toiminnan vahvistaminen
Henkilö
x osallistuu toimintaan, jolla kehitetään ilmastotietoisuutta ja -asioita työyhteisössä
x kannustaa omalla toiminnaltaan muita ilmastovastuuseen
Työpaikkaohjaajaksi valmentautuminen
Yhteyshenkilönä toimiminen
Henkilö
x perehtyy koulutuksen järjestäjän ja työpaikan väliseen työnjakoon ammatillisen koulutuksen järjestämisessä
x selvittää mahdollisuuksia järjestää koulutusta ja näyttöjä työpaikalla
x tiedottaa ammatillisen koulutuksen järjestämisestä työpaikalla yhdessä koulutuksen järjestäjän kanssa
x toimii vuorovaikutuksessa erilaisten opiskelijoiden ja työntekijöiden kanssa
Ohjaustilanteisiin valmentautuminen
Henkilö
x osallistuu osaamisen hankkimisen suunnitteluun työpaikalla
x osallistuu ohjattavan opiskelijan työturvallisuuteen, työpaikan ohjeisiin ja käytäntöihin perehdyttämiseen
x suunnittelee opiskelijan ohjausta ja aikataulua
x seuraa erilaisia ohjaustilanteita
x hyödyntää digitaalisia välineitä tarkoituksenmukaisesti
x arvioi omaa ohjausosaamistaan ja määrittää kehittämistarpeensa
Palautteen antaminen osaamisen kehittymisestä
Henkilö
x antaa rakentavaa palautetta osaamisen kehittymisestä
x huomioi palautteen antamisessa erityistä tukea tarvitsevat opiskelijat sekä eri kieli- ja kulttuuriryhmiä edustavat opiskelijat